«Auch ein CEO ist nur so gut wie die Belegschaft», sagt der Aktionärsvertreter. Und eine Lohnschere wie die bei Novartis verstösst gegen das Prinzip der Lohngerechtigkeit.
Durch die erneute Lohnerhöhung sowie die Anhebung der Dividende auf sechs Prozent werde weiter Geld von den Beschäftigten, die es erarbeiten, an die Eigentümer und Manager umverteilt, sagt Philipp Zimmermann, Mediensprecher der Gewerkschaft Unia. «Der Ärger darüber ist in der Belegschaft spürbar.»
